Casar ou comprar uma bicicleta?
Empreender ou continuar CLT?
Que faculdade fazer? O que eu quero?
Precisa de ajuda para tomar decisões que podem mudar sua vida?
Ser promovido é o sonho de muita gente.
Mas ninguém te conta o que vem depois.
Liderança técnica se aprende.
Liderar gente, na vida real, é outra história.
Sua empresa já sabe lidar com saúde mental e riscos psicossociais?
NR-1 não é mais opcional e determina que as empresas devem mapear, analisar e controlar os perigos existentes no ambiente de trabalho.
A Gospel Therapy nasceu para quem busca mudança, confiança e estratégia a fim de alcançar melhores resultados e viver uma vida mais leve e abundante. Não é terapia convencional nem coaching motivacional; não é um espaço para desabafar, buscar validação ou adiar decisões. É para quem realmente está cansado do mesmo e decidiu mudar.
Você provavelmente chegou aqui pra saber quem está por trás da Gospel Therapy. Então deixa eu me apresentar.
Sou a Cirinha, também conhecida como Cissy.
Passei mais de três décadas no mundo corporativo, em cargos de alta confiança, ao lado de presidências, diretorias e pessoas em posições de decisão. Aprendi de perto o que é confidencialidade, pressão, governança, e o peso que tudo isso deixa no emocional de quem lidera.
Mas o currículo é só parte da história.
Sou terapeuta, pós-graduada em Psicologia Organizacional, Logoterapia, Teologia e Inteligência Artificial, com formação internacional em PNL.
Sou pastora desde 1999, e já caminhei ao lado de casais, adultos e jovens nas mais diversas áreas da vida. Pratico Muay Thai, que me ensina todo dia sobre disciplina, foco e não desistir no meio do round.
Junto tudo isso em um só lugar: estratégia e fé, método e cuidado. Porque ninguém decide os grandes desafios sozinho, e eu sei como é precisar de alguém que entenda os dois lados.
Consultoria Estratégica One-on-One
Empreender ou continuar CLT? Que faculdade fazer? Fico na igreja ou vou para outro ministério? O que eu quero?
Tem decisão que a gente adia a vida inteira. A gente sente a pressão, sabe que precisa resolver, mas não sabe por onde começar. Então vai vivendo no automático, e o tempo passa sem nada mudar.
Eu sei como é. Passei anos pedindo direção a Deus sem saber o caminho, até entender que a rota não vem pronta. Ela se constrói: encarando a verdade, com honestidade, método e coragem.
É isso que a gente faz aqui: te ajudo a traçar a rota até a sua linha de chegada. Sessões individuais e online, onde você não recebe fórmula pronta nem palavra fácil. Você analisa onde está, descobre onde quer chegar e sai sabendo o próximo passo. Em todas as áreas da sua vida.
O processo é estruturado, com método e acompanhamento, para apoiar escolhas conscientes nas áreas pessoal, profissional e espiritual, sem promessas fáceis ou soluções rápidas.
Desenvolvimento de Liderança
Ser promovido é o sonho de muita gente. Mas ninguém te conta o que vem depois.
Liderar no meio é o lugar mais solitário da empresa. Você responde pela diretoria, mas precisa coordenar o pessoal que ontem era da sua turma e hoje é você quem cobra resultado.
Aí a meta aperta de um lado, a ansiedade (ou a resistência) do time aperta do outro, e você no meio segurando tudo sozinho. Ninguém te preparou pra isso. Liderança técnica você aprendeu. Mas lidar com gente no dia a dia, ninguém ensinou.
Eu passei anos dentro de diretorias e presidências, vendo de perto o peso que ninguém de fora enxerga. Sei o que é carregar decisão que não pode ser dividida com o time e ainda assim não deixar a peteca cair. Sorrir quando quer chorar, assumir a bronca quando você fez tudo certo.
Aqui você tem um espaço para pensar em voz alta, sem julgamento. Aprende a pensar antes de falar, medir consequências e riscos, delegar e manter o controle na hora de decidir.
A gente trabalha insegurança, comunicação e oratória. Ou seja: liderar com método e estratégia.
Consultoria Institucional em Riscos Psicossociais (NR-1)
Desde maio de 2026, a gestão de riscos psicossociais deixou de ser recomendação e virou exigência fiscalizável da NR-1. Estresse, assédio, sobrecarga e burnout agora precisam ser identificados, avaliados e tratados dentro do Programa de Gerenciamento de Riscos da sua empresa. Não fazer isso deixou de ser uma escolha: é exposição a multa, autuação e passivo trabalhista.
Mas conformidade no papel não protege ninguém. A norma existe porque o problema é real, e a maior fonte de risco psicossocial costuma ser a forma como as pessoas são lideradas.
É aí que a Gospel Therapy atua. Não na burocracia, mas na causa.
Um ambiente psicologicamente saudável protege quem trabalha de verdade, e protege a empresa também. Quando existe processo, escuta documentada e critério claro, fica simples distinguir o sofrimento real, que precisa de cuidado, da alegação oportunista, que existe e não pode ser ignorada. Não se trata de desconfiar das pessoas, nem de blindar a empresa a qualquer custo. Trata-se de construir um ambiente justo, onde o cuidado é genuíno e as decisões se sustentam em evidência, não em achismo.
A nossa atuação é a parte humana e estratégica da NR-1. A documentação técnica formal (PGR e registros) segue com o time de segurança do trabalho que a sua empresa já utiliza, ou com um parceiro de sua preferência. Nós entregamos o que realmente muda o ambiente; eles formalizam o que a fiscalização exige.
Identificação de fatores de risco psicossocial (COPSOQ, Clima, entre outras): organização do trabalho, carga de trabalho, relações com liderança e conflitos organizacionais.
A liderança é um dos principais pontos a serem desenvolvidos.
Competências essenciais: comunicação, feedback, gestão de metas e gestão de conflitos.
A gestão de riscos exige acompanhamento contínuo. Indicadores importantes: clima organizacional, absenteísmo, turnover e engajamento.
A empresa precisa demonstrar gestão de forma estruturada e inteligente: inventário de riscos, planos de ação, indicadores organizacionais e histórico de medidas.
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